- Norgeshus har som ett av sine strategiske mål å være «Best på folk». Denne prioriteringen har resultert at kjeden også i år har klart å sertifisere seg som en Great Place to Work bedrift, sier Jannik Krohn Falck (t.h.), partner i Great Place to Work, som her gratulerer administrerende direktør i Norgeshus, Dag Runar Båtvik.
Norgeshus sertifisert som Great Place to Work
Great Place to Work-sertifisering gis til bedrifter som et bevis på at de oppleves som en god arbeidsplass av medarbeiderne. Og for andre år på rad blir Norgeshuskjeden tildelt denne sertifiseringen.
- Sertifiseringen gis på bakgrunn av medarbeidernes opplevelse, og er derfor et synlig bevis på det gode arbeidet som gjøres i hele kjeden. Ett av våre strategiske mål er å «Bli best på folk». Resultatene fra medarbeiderundersøkelsen vitner om at vi er på rett vei, sier administrerende direktør i Norgeshus, Dag Runar Båtvik.
- Sertifiseringen er god PR for oss - den gir oss mulighet til å markere oss som en god arbeidsplass både for egne ansatte og i rekruttering av nye medarbeidere. Men den viktigste årsaken til at vi deltar i undersøkelsen er at den er et glimrende verktøy for å jobbe med kontinuerlig forbedring av arbeidsmiljøet, sier Båtvik i en pressemelding.
Annonse
Han peker på at de er genuint opptatt av opplevelsen de ansatte har av å jobbe i kjeden, og både hovedkontoret og alle forhandlerne jobber systematisk for å skape gode arbeidsforhold.
- Over 100 dyktige og profesjonelle bedrifter er en del av Norgeshuskjeden, og vi har mye å lære av hverandre. Vi er opptatt av å løfte frem gode prestasjoner og gode praksiser, hevder Båtvik, som jobber for å skape en felles kultur i kjeden, der medarbeiderne blir gitt tillit og ansvar.
Alle forhandlerne deltar i undersøkelsen, og den bedriften som scorer høyest blir kunngjort på kjedens store kongress.
- I fjor stakk Norgeshus Midt-Norge Eiendom av med den gjeve prisen, og de ble behørig feiret med diplom, heder og ære, forteller Båtvik. Forhandlerne må vente i spenning frem til Norgeshuskongressen i mars på hvem som blir årets vinner.
Jannik Krohn Falck, partner i Great Place to Work (GPTW), forteller at sertifiseringen gis til bedrifter som defineres som gode arbeidsplasser i henhold til en internasjonal standard.
- Norgeshus har opplevd en jevn vekst over år og det økonomiske resultatet har vokst i takt med de ansattes trivsel på jobb. Vi ser at ledelsen har lykkes i sitt arbeid med å skape en tillitsbasert kultur i hele Norgeshuskjeden. Dette har gitt gode arbeidsplasser for alle deres ansatte, sier Falck.
Great Place to Work opererer i mer enn 50 land, og i løpet av et år arbeides det med mer enn 6.000 organisasjoner internasjonalt, som representerer over 11 millioner medarbeidere.
Norgeshus Midt-Norge Eiendom var den bedriften i Norgeshuskjeden som fikk høyest score på undersøkelsen i fjor. Daglig leder Odd Johan Fossen mottar det synlige beviset av markedsdirektør Benn Asgeir Båtvik og administrerende direktør Dag Runar Båtvik. Toastmaster Alex Rosen deltar også i feiringen av forhandleren.
