Frykter ytterligere fall i byggeaktiviteten: – Dyrt oppgjør
12 timer på overtid kom partene i mål med en avtale for byggfagene. Slik er reaksjonene blant flere av bedriftene med ansatte som ville blitt tatt ut i streik.
16.700 bygningsarbeidere sto i fare for å bli tatt ut i streik, men etter 12 timer med mekling på overtid kom NHO Byggenæringen og Fellesforbundet i mål.
Rammen fra frontfaget på 5,2 prosent er blitt videreført.
Annonse
Alle vil få et generelt tillegg på 7 kroner. I tillegg til dette kommer en solid heving av alle satsene i overenskomsten. Minstelønnssatsene heves med 12 kroner.
I tillegg til de sentrale tilleggene skal det føres reelle lokale lønnsforhandlinger.
Hos bergenskonsernet J H Nævdal Bygg ville 59 ansatte blitt tatt ut i streik. Daglig leder Trond Næss, som totalt har 75 egne tømrere og 25 innleide i virksomheten, er glad for at man har unngått en streikesituasjon.
– Jeg skriver akkurat ut Riksmeklerens møtebok her nå, så jeg har ikke fått satt meg skikkelig inn i resultatet. Det er litt tidlig, men vi er veldig glade for at det er enighet. Vi har mange prosjekter som går, og det ville vært kjedelig å få utsettelser, sier han.
Samtidig er situasjonen todelt, mener Næss.
– Ellers tenker jeg dette er et kostbart oppgjør med en bransje som ligger nede og som sliter med ordrereservene. Sånn sett er det litt todelt, sier han.
Frykter fall i byggeaktivitet: – Dyrt oppgjør
Administrerende direktør Tore Bakke i Bravida Norge ville merket en streik i en rekke av sine bedrifter. Totalt 15 Bravida-avdelinger og 534 ansatte over hele landet sto på lista over selskaper som ville blitt tatt ut i streik.
– Da jeg ble intervjuet av Frifagbevegelse under NHOs årskonferanse tidligere i år, sa jeg at jeg fryktet det ville bli et dyrt oppgjør. Det ser det også ut til å ha blitt. Men jeg er glad for at oppgjøret er i havn og at vi unngår streik, sier Bakke til Byggeindustrien.
Men han tror det vil bli krevende å få inndekning for de økte kostnadene ute hos kundene, og sier hver og en av bedriftene må sette seg godt inn i hva som er igjen til de lokale forhandlingene.
De lokale forhandlinger skal legge følgende kriterier til grunn: bedriftens økonomi, produktivitet, fremtidsutsikter og konkurranseevne.
– I lokale forhandlinger må det tas hensyn til tarifftillegget, lønnsglidning og overhenget. I et dyrt oppgjør i en vanskelig tid må bedriftene være presise i lokale forhandlinger da situasjonen er differensiert, sier Bakke.
– Hvordan vil oppgjøret påvirke bransjen?
– Byggeaktiviteten kan komme til å falle ytterligere. Vi har hatt høy inflasjon og en stor økning i byggekostnadnene allerede. Når vi får et dyrt oppgjør på toppen, øker det byggekostnadene ytterligere. Jeg tror renta kan komme til holdes i ro lenger enn varslet, og da er jeg redd det vil påvirke byggeaktiviteten ytterligere, sier Bakke til Byggeindustrien.
Dystre utsikter
I Grenland tror de også økte kostnader vil påvirke gjøre situasjonen enda mer krevende for bransjen.
– Det er så liten aktivitet i byggebransjen i Grenland at en streik ikke ville vært så farlig for vår del. Det sier Stian Råmunddal, konsernleder for Seltor Gruppen AS til NRK.
– Med et så heftig lønnsoppgjør vil lønnskostnadene øke, og kostnadsøkningene vil gjøre det enda vanskeligere å vinne jobber.
Overfor NRK beskriver han utsikten som dyster.
– Vi unner alle håndverkere god lønn. Det er totalbildet vi synes er fryktelig vanskelig, sier han til NRK.
Han tror hele bransjen står overfor massive reduksjoner i arbeidsstokken.
– Det er mer sannsynlig at man må gå rett på oppsigelser. Permitteringer er en kostnad på grunn av arbeidsgiveravgift, sier han.
Veidekke ville hatt 1.296 ute i streik
Landets største entreprenør ville også ha merket en streik i flere av sine prosjekter. Totalt ville 1.296 Veidekke-ansatte blitt tatt ut dersom det hadde blitt streik.
– Vi er glade for at partene har funnet en løsning slik at vi har unngått en streik. Det er det jo ingen som ønsker seg, sier kommunikasjonssjef i Veidekke Norge, Helge Dieset.
– Hvordan har dere forberedt dere?
– Forberedelsene skjer først og fremst ute i prosjektene som har forberedt seg på hvilke tiltak de måtte sette i verk ved en eventuell streik. Det gjelder for mulige konsekvenser fraværet av våre egne ansatte kunne medført, i tillegg til fravær av underentreprenører og leverandører som hadde blitt tatt ut, sier Dieset.
Consto tilfredse med å unngå streik
I Consto peker de på tøffe tider, men at er glade for å ha unngått streik.
– Vi er tilfredse med at partene unngikk streik, og resultatet av oppgjøret forholder vi oss til. Det er en kjensgjerning at vår bransje opplever tøffe tider, men i det store bildet er vi optimistiske og har tro på at markedssituasjonen vil ta seg opp igjen, skriver kommunikasjonssjef Lena Glosemeyer i en e-post til Byggeindustrien.