Seterlund går av som Consto-sjef - etterfølgeren klar
Administrerende direktør Hans Kristian Seterlund i Consto har bestemt seg for å gå av med pensjon. 9. mai overtar nåværende konsernsjef i Consto Holding AS, Kent-Helge Holst, ledelsen av Norges fjerde største entreprenørkonsern.
Hans Kristian Seterlund (71) og tre andre i Barlindhaug-konsernet, etablerte høsten 2006 entreprenørselskapet Consto AS.
- Det har vært utrolig spennende å være med og utvikle Consto fra å være en lokal byggentreprenør i Tromsø til å bli et nasjonalt entreprenørkonsern, sier Seterlund i en pressemelding.
Annonse
I dag består konsernet av 17 bygg- og anleggsselskaper over hele Norge og i Sverige.
- Suksessformelen har vært å bygge opp virksomheten med dyktige mennesker med fagkunnskap, lokale nettverkog med vilje til alltid å gjennomføre det vi har påtatt oss. I dag er vi Norges eneste komplette landsdekkende bygg-og anleggsentreprenør med etableringer fra Kristiansand til Svalbard. Fra 2016 har vi også hatt byggvirksomhet i Sverige, legger han til.
9. mai overlater han ledelsen av entreprenørkonsernet til Kent-Helge Holst (53). Han er i dag konsernsjef i Consto Holding AS og styreleder i Consto AS.Holst er født og oppvokst i Tromsø, og er utdannet statsautorisert revisor fra NHH. Før han overtok som konsernsjef i 2015, var han partner i revisjonsselskapet PwC.
Kent-Helge Holst.Foto: Nicolas Tourrenc
- Jeg har stor respekt for det Hans Kristian har bygget opp. Det er med ærefrykt og ydmykhet jeg tar over ledelsen i et av landets ledende entreprenørkonsern. Jeg ser frem til å jobbe i team med dyktige og offensive medarbeidere i Norge og Sverige, sier Holst i samme melding.
Holst forteller at Seterlund i en overgangsperiode vil bistå Consto med spesialoppdrag.
- Kent-Helge kjenner organisasjonen godt, og han har alle de forutsetninger og egenskaper som skal til for å fortsette videreutviklingen av konsernets virksomheter. Det er selvsagt vemodig, men samtidig riktig tidspunkt å overlate roret til yngre krefter. Jeg vil ikke holde på så lenge at andre må fortelle meg at tiden er inne for å slutte, avslutter Seterlund.
