Økt kamp om arbeidskraften

Statssekretæren for integrerings- innvandrings- og mangfoldssaker i Arbeids- og inkluderingsdepartementet innledet foredragene med et innlegg om arbeidsinnvandring i et globalt perspektiv. - Vi må konkurrere om arbeidskraft med andre land. Det er et paradoks at Europa bruker mye krefter på å kontrollere innvandring, samtidig som man konkurrerer om de som vil komme, sa hun. - Vi må mobilisere flere av dem som nå står utenfor arbeidslivet. Langsiktig er arbeidsinnvandring bare et supplement. Regjeringens hovedambisjon er å sikre at flest mulig av de som står utenfor, igjen kan delta på arbeidsmarkedet. Bedriftene selv sitter med en viktig nøkkel. Arbeidsmiljø, faglig utvikling og ordninger som får eldre arbeidstagere til å stå lenger er nøkkelord, la Rieber-Mohn til. Hun pekte på at utvandringsviljen fortsatt er stor i for eksempel Polen, og at arbeidskraftbehovet er økende i hele Europa. Befolkningen eldres, noe som gir økt knapphet på arbeidskraft. - Regjeringen har igangsatt arbeidet med en stortingsmelding om arbeidsinnvandring. Meldingen kommer til å se på behovet for arbeidskraft og muligheten for å gjøre Norge attraktivt. Meldingen kommer også til å gå inn på andre forhold. Arbeidsinnvandring vil blant annet gi økte utfordringer i forhold til integrering. Analyse av i hvilken grad og på hvilken måte arbeidsinnvandring vil kunne løse de utfordringene vi vil møte på lang sikt, sa statssekretæren. Den nye meldingen blir en analyse og drøftelse av hvordan, på kort og lengre sikt, man skal løse det helt åpenbare gapet mellom behov og tilgjengelighet av arbeidskraft. Melding blir fremmet i løpet av våren 2008.